지원코드  :  J2021-01                                                                                             

【NCS기반 채용 직무기술서(계약직기술원)】직할부서명: 기획본부 지식정보서비스실

한국전자통신연구원

분
류
체
계

구분

연구원 자체 직무분석을 통해 도출

채용
분야

계약직기술원

대분류

문화‧예술‧디자인‧방송

중분류

문화‧예술

채용
예정
인원

1명

소분류

문화예술경영

기관
소개

한국전자통신연구원은 정보, 통신, 전자, 방송 및 관련 융합기술 분야의 핵심‧미래기술을 
연구개발하고, 성장동력 창출 및 성과확산을 통해 국가경제‧사회 발전에 기여함

전형
절차

서류전형 → 전공면접 → 종합면접(인성검사 포함) → 임용

직무
수행
내용

○  (도서관  이용자  정보서비스)  원활한  연구을  위한  기술정보자료  관리  및  제공, 

이용자 관리, 이용자 응대 및 자료조사, 도서관 시설 환경 정비, 도서관 운영에 
필요한 사무행정 업무처리 등

근무지 한국전자통신연구원 본원(대전광역시 유성구 가정로 218 한국전자통신연구원)

일반
요건

연령, 성별

○ 연령: 무관
○ 성별: 무관

공통

○  연구기술  분야에  있어  업무  수행능력이  있는  자  또는  해당  전문분야에 

대한 지원업무 수행이 가능한 자로서 본업이 없는 자 

○ 국가공무원법 제33조(결격사유)와 연구원 규정(인사규정 제10조)의 임용 

결격사유가 없는 자

○ 병역의무 대상자(남성)는 군필 또는 면제자

○ 국가연구개발사업 참여 제한이 없는 자

○ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 

등의 취업제한)에 해당하지 않는 자

교육
요건

학력

○ 무관

전공

○ 문헌정보학 전공 등 관련 전공

필요
지식

○ (도서관 이용자 정보서비스) 문헌정보 관리 및 이용환경에 대한 지식, 도서 분류

시스템·분류표에 대한 지식, 도서관리시스템에 대한 이해, 이용자 요구에 대한 
지식 등

필요
기술

○ (도서관 이용자 정보서비스) 문헌정보 관련 정보기술 활용 능력, 정보검색 능력, 

정보자원 관리 및 보존 능력, 이용자의 정보요구 분석 능력, 원활한 커뮤니케이션 
능력 등

직무
수행
태도

○ 새로운 도전과 창의
○ 선제적 변화 및 혁신 의지 
○ 연구협업을 위한 소통 및 협력  

  지원코드  :  J2021-01                                                                                             

직업
기초
능력

○  의사소통능력,  대인관계능력,  수리능력,  문제해결능력,  자기개발능력,  자원관리

능력, 조직이해능력, 정보능력, 기술능력, 직업윤리

기타

○ 참고사이트 :  www.ncs.go.kr
※ 위 내용은 NCS 미개발 직무로 한국전자통신연구원의 별도 직무분석을 통해 도출되었습니다. 

향후  NCS  개발동향과  기관  주요사업  변경  등  내·외부  상황에  따라  변경될  수  있음을 
양지하여 주시기 바랍니다.

○ 상기 직무는 지원자가 입사 시 수행할 대표 전문 분야의 직무이며, 입사 후 해당 

직무 외 관련된 타 직무도 수행할 수 있습니다.